来源时间为：2017-10-27
10月27日，许昌市—校地共建人才“双百工程”第四批挂职（兼职）人员座谈会在创新创业学院一楼培训中心举行。校党委副书记马超，许昌市委组织部副部长梁启俊、许昌市人才办主任吕玉峰、市委组织部人才工作科科长黄海军出席会议。“双百工程”第四批全体挂职（兼职）同志以及所在学校各二级单位的主要负责人参加会议。许昌各县（市、区）委组织部分管副职、市城乡一体化示范区组织人社局局长，市中级人民法院、科技局、教育局、工信委、住建局的分管副职参加会议。校党委组织部、宣传部、人事处、科技处、校地合作办公室等有关职能部门负责同志也参加了座谈会。会议由党委组织部部长陈遂德主持。
会上，挂任鄢陵县政府副县长王林、挂任市教育局局长助理李松、挂任瑞贝卡集团公司总经理助理刘晓丽、挂任许昌麦乐佳面业有限公司副总经理郭孝辉4位同志，作为“双百工程”第四批学校外派挂职干部代表发言；担任医学院兼职教授、名誉院长的许昌市政协副主席、市人民医院院长魏琦，担任马克思主义学院兼职教授、副院长的许昌市政府研究室主任冉高垒，担任土木工程学院兼职教授、副院长的河南智博建筑设计集团许昌公司总经理张自胜，担任学校兼职教授、团委副书记的河南大森机电股份有限公司董事长赵晓东4位同志，作为“双百工程”第四批许昌市派往的兼职代表发言。8位同志回顾了挂职、兼职半年以来工作开展的主要情况，梳理总结了阶段性工作成效，明确了下一步主要目标。不少同志还着重谈到了挂职、兼职岗位对于个人业务能力提升、推进校地校企合作、深化协同创新等方面的收获和感受。
校党委副书记马超对“双百工程”第四批双挂人员取得的阶段性成绩给予充分肯定。他指出，挂职兼职的同志们为助力校地共建、强化政产学研合作，所搭建的桥梁纽带越来越坚实有力。许昌市和的发展都正处于爬坡过坎、转型攻坚的紧要关口和转型升级、提质发展的关键阶段，“双百工程”既是对落实人才强市、人才强校战略在人才、智力上的一种有效支持，又是培养和造就一批适应校地改革发展、内涵建设需要的，懂业务、会管理、有基层经验的复合型专业技术人才的有益探索，也是校地人才工作的创新之举。下一步还要进一步总结并积累经验，正视并研判问题，用好用活高校资源，用好用活人才资源，用好用活社会资源，促进各级党委政府、高校资源优势和企业发展需求的有效结合，不断追求实现协同创新的最大优化。马超副书记希望同志们牢记使命，进一步增强了解实情、服务地方、积累经验、增长才干的宗旨，脚踏实地、主动作为，为许昌经济社会转型升级、跨越发展做出积极贡献。
许昌市委组织部副部长梁启俊作总结讲话。她对“双百工程”全体挂职兼职同志提出三点希望：一要提升认识。“双百工程”作为许昌市委、市政府和共同推出的一项人才工作重大战略决策，实施近4年来取得了突出成效，受到了校地双方和选派人员及单位的一致认可和高度评价，已经成为我市人才工作的一个响亮品牌。同志们一定要认清形势，务必珍惜机会，继续努力，做出表率。二要肯定成绩。外派挂职的同志们积极学习先进的现代管理理念，接触业内前沿的科研项目，及时反馈运用到学校教育管理实践；校内兼职教授充分发挥业务和行业资源优势，在学校应用型人才培养、高端科技创新、实习实训基地建设、青年教师团队建设等方面作出了卓有成效的工作，同志们要互相学习，借鉴彼此经验。三要再接再厉。半年来挂职兼职工作取得了不少新亮点、新成绩，实属不易，希望在接下来半年时间里，大家再接再厉，继承和发扬好的工作作风、学习作风、生活作风，再创新佳绩，为“三力许昌”建设提供更加坚强有力的人才保证和智力支撑。（通讯员：陈遂德王鸿政钟伟平王晓东）
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