来源时间为：2017-12-20
近日，许昌市实施“许昌英才计划”、引进创新创业人才(团队)的公告连续登陆全国各大媒体。这是自去年4月正式出台“许昌英才计划”以来，许昌市委、市政府又一次向英才发出的热切召唤。
近日，许昌市实施“许昌英才计划”、引进创新创业人才(团队)的公告连续登陆全国各大媒体。这是自去年4月正式出台“许昌英才计划”以来，许昌市委、市政府又一次向英才发出的热切召唤。
“十三五”期间，设立15亿元的“许昌英才基金”广揽天下英才——这个洋溢着招贤热忱、发展热望的“招贤令”，释放出强大的磁场效应，使莲城大地日益成为引人注目的人才集聚之地和创新创业热土。一大批高层次人才及团队纷至沓来，一个个高科技创新企业和战略性新兴产业落地生根，为许昌产业转型升级注入了无限活力。
力度——求贤若渴聚英才
12月16日，雪后初霁的许昌学院，国际遥感及智能信息处理等研究领域的知名专家、中组部“ ”特聘专家陈锟山教授在校内铺满落叶的小径上散步。过去经常往返于台湾、美国的他，如今对中原小城许昌情有独钟：两个月前，他率领团队正式加盟许昌学院。
在此之前，许昌市委、市政府拿出3299万元，重奖16个专家团队和59名高层次人才。入选者既有中国工程院院士、国家“ ”专家，也有清华大学、西安交通大学、华中科技大学等名校的博士、硕士，还有来自国内500强企业以及跨国公司的青年才俊。
这种群贤毕至、共创大业的喜人局面，得益于一项求贤若渴的“英才计划”——“十三五”期间，许昌将设立不少于15亿元的“许昌英才基金”，实施引才聚才“5115工程”：引进培育50个创新创业团队，1000名高层次创新创业人才，创办市级以上创新型企业100家以上，引进培育500个优秀大学生创业项目，着力把许昌打造成重要的创新创业人才高地。
昔筑“黄金台”，今朝英才至。“英才计划”实施以来，许昌市收获了一份闪亮的成绩单：两院院士、长江学者、中科院“百人计划”专家、国家“ ”专家群英荟萃，大批海内外人才接踵而至，全市各类人才总数达38.9万人，成为许昌市产业升级、创新创业的强大引擎。
中国工程院院士、国家科学技术进步奖一等奖获得者郑健龙是许昌万里路桥集团引进的一个“重量级”人才。来到许昌，郑健龙有自己的选择标准：“合作首先看人，与许昌结缘，我看到了许昌人惜才、爱才、用才的决心。”
高度——以人才赢得未来
“我们用了5年时间，才把马炳烈引进来。”12月15日，森源集团董事局主席楚金甫告诉记者。
楚金甫所说的马炳烈，是国际电工委员会(IEC)专家，享受国务院特殊津贴，被称为“高压成套设备行业第一总工”，现在是森源电气总工程师、森源电气板块的技术带头人，也是“许昌英才计划”首批高层次人才。在他的带领下，森源电气成为国内首家获得国际电工行业最权威的KEMA认证的企业，为森源电气赢得了进军国际市场的通行证。
人才聚，企业兴。在“许昌英才计划”首批引进人才张振兴的带领下，万里路桥集团开发了全球首创的振动搅拌技术，相关业务连续两年爆发式增长300以上，形成了竞争对手难以复制的优势。
引进一名创新创业 ，催生一批高科技创新企业，崛起一个战略性新兴产业。“英才计划”正在许昌上演着一个又一个人才引领企业发展的当代传奇，书写着一个以人才优势赢得创新优势、竞争优势和发展优势的“许昌样本”。
在“英才计划”的推动下，2016年，许昌市发明专利申请量、授权量同比分别增长108和57，科技创新对经济增长的贡献率达到58。
“创新驱动，实质是人才驱动。许昌市近年来经济增长速度位居全省第一，创新是其中最大的推动力。”许昌市委书记武国定说，“许昌目前正处于爬坡过坎、转型攻坚的紧要关口，比以往任何时候都更加需要激发科技创新、全面创新的巨大潜能，更加需要增强人才‘第一资源’的巨大力量。”
温度——让人才后顾无忧
姚为正的老家在湖南临湘，博士毕业后就来到许昌。作为许继集团创新团队带头人，他承担国家863计划等重大科研项目十余项，助力许继集团在特高压领域创下6项“世界第一”，为全球特高压直流输电工程提供了75的“大脑”和50的“心脏”。
“在这里工作顺心，生活舒心。”姚为正说，“许昌市委、市政府对高端人才扶持的力度非常大，对科研项目给予‘心连心、身贴身’的服务，为有志者提供了充分施展才华的舞台。”
曾经红极一时的河南黑马动物药业有限公司一度吞下人才匮乏、市场萎缩、客户流失的苦果，又因人才引进而起死回生。由于中科院“百人计划”学者、天然兽用药物创新团队首席专家梁剑平的加盟，黑马公司的兽药产品销售额同比猛增45。
“能有今天的成就，离不开政府的强力支持。”谈及科研历程，梁剑平教授感慨道：“中小城市要吸引人才，仅靠资金投入远远不够，更重要的是优化人才发展环境，使各类人才近悦远来。在这方面，许昌满足了我的所有要求。”
为营造良好的创新人才成长环境，许昌市在人才流动、评价、激励、破除机制体制障碍方面进行了大胆探索和创新，走出了一条“一流环境吸引一流人才，一流人才创造一流业绩”的发展路子。
“许昌实施英才计划，不是权宜之计，而是要把人才强市作为事关‘十三五’发展的一项重大战略抓实抓好，通过坚定不移引进人才，千方百计留住人才，切切实实用好人才，让许昌成为人心所向的创新高地、创业热土、开放强市和人才乐土。”许昌市政府负责人说。③6
